五大工作部署
持续开展“版师之家”沙龙活动
立足行业需求,常态化组织版师之家沙龙,搭建技术交流、经验分享的开放平台,鼓励理事及会员积极参与,促进制版技艺切磋提升,传承精益求精的工匠精神,助力行业人才梯队建设。
举办2026年浙江省制版师、缝纫工技能大赛
(国赛选拔赛)
以弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神为核心,精心筹备并举办本次省级技能大赛,参考国家级制版师大赛的考核标准与组织模式,设置贴合行业实际的竞赛项目,旨在选拔优秀技能人才,树立标杆、提升整体技能水平,打造浙江省服装技能领域具有权威性与影响力的重要赛事平台。
谋划开展1-2次全国性技术交流活动
围绕服装制版领域新技术、新趋势,计划组织1-2次全国性技术交流活动,拓宽行业视野,借鉴全国先进制版技术与经验,搭建跨区域技术交流桥梁,助力委员会成员对接全国优质资源,推动行业技术创新与发展。
组织开展多元化文体活动
丰富会员精神文化生活,增强委员会凝聚力与向心力,策划开展形式多样、内容丰富的文体活动,兼顾趣味性与互动性,营造团结协作、积极向上的良好氛围,进一步增强会员凝聚力与向心力,激发组织活力。
有序推进会费收缴工作
严格按照协会会费管理相关规定,有序推进会费收缴工作,明确收缴标准与时限。会费是保障委员会正常运转、持续开展服务的重要基础。委员会将加强宣传引导,督促按时足额缴纳会费,共同维护委员会健康持续发展。
领导发言和指导
浙江省服装行业协会顾问韩礼成:
践行服务理念,抓实两大核心任务
强调委员会要始终践行“我为人人、人人为我”的服务理念,切实履行服务职能,聚焦会员核心需求,主动倾听会员心声,搭建高效沟通桥梁,引导全体会员凝心聚力、互帮互助、共同发展。
针对会议议程,韩顾问重点部署两大核心工作:一是全力推进版师之家沙龙常态化开展,要求秘书处制定详细的活动计划,明确活动主题、时间和形式,确保每次沙龙都有实质性内容,真正为版师提供技术交流、难题解答、经验分享的平台;二是重点强调要齐心协力、精心筹备2026年浙江省制版师、缝纫工竞赛,要求成立专项筹备小组,明确分工、压实责任,严格把控大赛流程、评判标准,注重赛事公平公正,同时做好大赛宣传推广工作,吸引更多优秀技能人才参与,以大赛为契机推动全省服装行业技能人才培养,助力行业高质量发展。此外,韩顾问还要求全体理事发挥带头作用,积极带动会员参与各项活动,共同维护委员会良好形象。
版师发展委员会顾问郑小飞:
拓宽行业“朋友圈”,助力赛事提档升级
结合当前服装行业发展趋势,提出要积极拓宽委员会“朋友圈”,主动联络全国各省市服装制版协会、知名服装企业制版团队、相关职业院校及行业专家,建立长期稳定的合作关系,搭建跨区域、全方位的资源对接与共享平台,推动行业技术、人才、资源的深度融合,打破地域壁垒,助力委员会成员学习借鉴全国先进制版技术与管理经验。针对全国性技术交流活动,郑顾问建议提前调研会员需求,确定交流主题(如新型制版技术、智能化制版应用等),邀请全国行业大咖、资深版师开展讲座、现场实操指导,提升交流活动的专业性和实效性。同时,郑顾问明确表示,将充分发挥自身资源优势,全力支持2026年浙江省制版师、缝纫工大赛的筹备与举办工作,协助对接赛事场地、评委资源,提供技术指导和专业支持,助力提升竞赛的专业性、影响力和权威性,推动竞赛成为省内服装技能领域的标杆赛事。
理事代表:同心同向,携手共进
